國網張家港市供電公司勞模創新工作室黨支部以勞模創新工作室為載體，探索開展基于“雙創雙提升”的“黨建+創新”模式實踐，以“支部管用、黨員像樣”為目標，以“雙創雙提升”推動“雙好”落地實踐，引導廣大干部員工守正創新、擔當作為，為公司創新發展提供有力保障。
示范引領，支部人心更齊。勞模創新工作室黨支部由來自不同部門、不同崗位的13名成員組成，平均年齡為39歲。支部有江蘇省勞模1名、蘇州市勞模1名、張家港市勞模2名。通過這些有較強說服力和感召力的勞模典型，為支部黨員和創新骨干劃出了一條“標線”，引導他們對標找差、見賢思齊，主動踐行“四講四有”合格黨員標準，夯實業務技能，提高創新能力，實現自我成長，學勞模、做標兵、爭先進在支部蔚然成風。
學用結合，支部品牌更亮。勞模創新工作室黨支部積極探索新時代黨建工作的新思路和新方法，創新了“XYZ三維立體課堂”的學習型黨組織模式，通過傳統授課的延伸，打造“X軸理論課堂”；創新教學的拓展，打造“Y軸活動課堂”；專業知識的碰撞，打造“Z軸實踐課堂”的黨建新方式，在學習和實踐相結合的同時賦予支部更多活力，為黃泗浦生態智慧電網示范區等重大創新項目攻關提供支撐，塑造了獨特的支部黨建品牌。
創新創效，支部活力更優。在支部書記翟曉東的帶領下，截止目前，該支部已獲得全國大獎5項，省部級以上獎項15項，78項創新成果獲得國家知識產權證書。景觀型柱上變、地埋式升降變、多功能節能線夾、輸電通道監控防護裝置等一批具有實際應用價值的創新成果在省內外電網得到試點和推廣，取得了良好的經濟效益和社會效益，為電網技術拓展和可靠性管理作出了有益的探索，成為創新實踐的“先行者”。
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